張貴峰

　　據(jù)新華社報(bào)道，10月3日4時(shí)40分，河南省國(guó)有重點(diǎn)煤礦之一的鶴煤集團(tuán)二礦發(fā)生特大瓦斯爆炸事故，造成34人死亡，19人受傷；僅僅一天之后，4日10時(shí)45分，新疆拜城縣亞吐?tīng)柮旱V發(fā)生瓦斯爆炸，14人被困井下；4日21時(shí)15分，位于四川廣安市境內(nèi)的四川省煤炭集團(tuán)所屬的龍灘煤礦又發(fā)生透水事故，11人死亡，17人下落不明…… 
 
　　值此國(guó)慶“黃金周”之際，短短兩天之內(nèi)，三起礦難幾乎接踵而至的事實(shí)，讓人倍感難以“消受”，一個(gè)最直白的提問(wèn)顯然是：國(guó)慶不是法定休假日嗎？煤礦何以還有機(jī)會(huì)事故頻發(fā)？礦工們?yōu)槭裁礇](méi)有“黃金周”？

　　我想，這個(gè)問(wèn)題是值得我們關(guān)注和思考的。這不僅是因?yàn)椋?

礦難之于“黃金周”，有著表面感官上的“刺眼”、或者說(shuō)在氛圍上過(guò)于反差鮮明，更因?yàn)椋?#8220;黃金周”背后所昭示的休息權(quán)，是一項(xiàng)勞動(dòng)者必備的基本憲法權(quán)利———《憲法》43條規(guī)定：“中華人民共和國(guó)勞動(dòng)者有休息的權(quán)利”。而《勞動(dòng)法》更是明確規(guī)定：在國(guó)家法定休假日，“用人單位應(yīng)當(dāng)依法安排勞動(dòng)者休假”。

　　雖然，從目前報(bào)道提供的情況來(lái)看，并沒(méi)有直接證據(jù)表明，上述幾起礦難的發(fā)生與礦工休息權(quán)被侵害存在必然的因果關(guān)系。但是，從有關(guān)部門(mén)披露的信息中，我們還是不難感覺(jué)到其中的關(guān)聯(lián)因素：國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局4日就鶴壁礦難發(fā)出通報(bào)指出，事故直接原因是：“安全管理不到位，礦級(jí)干部無(wú)人下井帶班……”；而河南省煤炭工業(yè)局日前也發(fā)出緊急通知，要求煤礦企業(yè)和管理部門(mén)相關(guān)負(fù)責(zé)人立即停止休假。“干部無(wú)人下井”、“相關(guān)負(fù)責(zé)人停止休假”，這表明，在鶴煤二礦，并不缺乏享受“黃金周”者，只不過(guò)他們并不是那些直面礦難危險(xiǎn)的一線礦工，而是擁有一定級(jí)別身份的干部、管理者。

　　不難看出，與權(quán)利失落相伴隨的是，權(quán)力的懈怠和荒嬉，其后果必然只能是，權(quán)利者的自由與安全墜入險(xiǎn)境。顯然，這樣一個(gè)邏輯鏈條，不止在休息權(quán)利上才有效，舉凡“違法違章違規(guī)生產(chǎn)”、“安全投入嚴(yán)重不足”、“官商勾結(jié)”等等一切近年來(lái)和礦難頻繁發(fā)生密切相關(guān)的因素，都不難從這個(gè)權(quán)利失落的邏輯上找到答案。如果礦工真正擁有為免于置身險(xiǎn)境而拒絕下井的權(quán)利、為享受休假而拒絕出工的權(quán)利，并能為伸張這些權(quán)利與礦主、管理者進(jìn)行公正的博弈，如果不是舍此別無(wú)選擇，誰(shuí)會(huì)當(dāng)真去“要錢(qián)不要命”？

　　可見(jiàn)，礦工沒(méi)有“黃金周”的實(shí)質(zhì)是失去權(quán)利，因此，休息權(quán)的旁落即便與礦難的發(fā)生沒(méi)有直接關(guān)系，但其對(duì)整個(gè)礦工群體殘缺的權(quán)利生態(tài)的見(jiàn)證，仍然值得我們警醒，進(jìn)而從深層去反省礦難不止的權(quán)利根源。

　　更多精彩評(píng)論，更多傳媒視點(diǎn)，更多傳媒人風(fēng)采，盡在新浪財(cái)經(jīng)新評(píng)談欄目，歡迎訪問(wèn)新浪財(cái)經(jīng)新評(píng)談欄目。