11月12日，川煤集團(tuán)達(dá)竹公司小河嘴煤礦黨委正式出臺企業(yè)黨務(wù)公開六項制度，對企業(yè)黨委黨務(wù)公開工作進(jìn)行規(guī)范，使企業(yè)黨務(wù)公開工作步入常態(tài)化、制度化軌道，提高了企業(yè)黨組織的透明度和凝聚力。
  　
 　　近年來，小河嘴煤礦黨委高度重視企業(yè)黨務(wù)公開工作，把黨務(wù)公開工作納入礦黨建工作、黨風(fēng)廉潔建設(shè)和懲防體系建設(shè)體系，建立黨務(wù)公開長效工作機制。此次出臺的企業(yè)黨務(wù)公開六項制度即：黨務(wù)工作例行公開制度、黨務(wù)工作依申請公開制度、黨務(wù)公開意見建議收集辦理及反饋制度、黨務(wù)公開責(zé)任追究制度、黨務(wù)公開監(jiān)督檢查制度和黨務(wù)公開考核評價制度。凡黨務(wù)公開《目錄》中要求公開的內(nèi)容，該礦黨委督促相關(guān)責(zé)任部門按照公開的范圍、時間和方式進(jìn)行公開。

　　該礦黨委注重黨務(wù)公開的實效和時效，做到常規(guī)性工作定期公開，階段性工作逐步公開，臨時性工作隨時公開，由責(zé)任部門按擬稿—審核—登記—審批—公開的審批程序進(jìn)行操作。公開過程中，礦黨委下發(fā)《黨員群眾意見和建議征集表》，征詢礦區(qū)黨員群眾的意見建議，對公開后收集到黨員群眾的意見建議進(jìn)行認(rèn)真匯總和整改，并將整改情況及時公開，接受企業(yè)廣大黨員群眾的監(jiān)督和質(zhì)詢。

  　　該礦黨委還把黨務(wù)公開工作作為加強企業(yè)黨的建設(shè)和黨務(wù)管理的重要內(nèi)容來抓，把黨務(wù)公開工作納入對企業(yè)黨政班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核、黨建思想工作以及黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制、懲防體系建設(shè)的年度考核，并加強對黨務(wù)公開工作督查，做到組織、領(lǐng)導(dǎo)、實施、考核四落實。督查內(nèi)容包括公開的內(nèi)容是否全面真實，公開的形式是否注重實效，公開的程序是否規(guī)范有序，公開的時限是否及時到位，收集的意見和建議是否及反饋落實整改等，以此不斷提高礦黨務(wù)公開的質(zhì)量和效果，探索建立礦黨務(wù)公開長效工作機制，做到黨務(wù)公開制度化。

來源：中國煤炭新聞網(wǎng)