針對網(wǎng)絡上有關“煤礦領導帶班下井制度”是“礦領導陪死”的爭議，國家煤礦安全監(jiān)察局局長趙鐵錘近日表示，只要煤礦領導堅持帶班下井，相當一部分事故是完全可以避免的。

　　不知道是哪些人堅持認為“礦領導下井是陪死”？如果是礦領導，毫不奇怪；如果是“不明真相”的群眾，則讓人感到十分悲哀。按照這種邏輯，那些天天下井的礦工豈非天天送死？礦工和礦領導應該是休戚與共的整體，憑什么礦工就該下井“送死”，礦領導就該在井上養(yǎng)尊處優(yōu)？

　　礦領導和礦工打成一片，本來就是傳統(tǒng)項目，近年來由于礦山領導脫離基層和礦難一再頻發(fā)，所以2005年國務院要求礦長要下井帶班�？墒牵�5年過去了，這一規(guī)定卻難落實。現(xiàn)在“礦領導下井是陪死”的論調暴露出了微妙的現(xiàn)實：在一些人看來，生命不是平等的，礦領導的命更值錢更金貴；礦領導就該高高在上，拈輕怕重，不該與礦工同工作、共擔當。

　　礦領導下井，不是陪死，而是共生。正如趙鐵錘所說，當煤礦發(fā)現(xiàn)嚴重險情時，帶班領導在采取立即停產(chǎn)、排除隱患、組織撤人等緊急處置措施方面發(fā)揮著不可替代的重要作用。從現(xiàn)實看，礦領導下井后，即便出于本能的需要，礦領導也會重視安全生產(chǎn)，不拿自己的生命開玩笑就是不拿礦工的生命開玩笑。

來源：新京報