中煤能源集團(tuán)總經(jīng)理經(jīng)天亮認(rèn)為，衡量上市公司質(zhì)量的根本在于盈利能力。至于公司治理，關(guān)鍵要形成權(quán)力制衡、約束機(jī)制，避免出現(xiàn)一言堂的局面。

　　經(jīng)天亮說(shuō)，中煤去年主抓單位能耗，有效地控制了成本。對(duì)上市公司來(lái)說(shuō)，體現(xiàn)質(zhì)量的關(guān)鍵標(biāo)準(zhǔn)是提高利潤(rùn)，向股東回報(bào)長(zhǎng)遠(yuǎn)的投資價(jià)值。他認(rèn)為，投資者在評(píng)判上市公司時(shí)，應(yīng)該著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)的投資價(jià)值，不要被公司短期的股價(jià)波動(dòng)所左右。

　　2006年12月，中煤集團(tuán)重組主營(yíng)業(yè)務(wù)資產(chǎn)設(shè)立的中煤能源股份有限公司在香港成功上市，今年2月份中煤登陸A股。2007年中煤集團(tuán)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入573億元，比上年增長(zhǎng)9.5%，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額77.1億元，比上年增長(zhǎng)93%。

　　建立完善的法人治理結(jié)構(gòu)框架對(duì)于形成良好的公司治理文化至關(guān)重要。經(jīng)天亮介紹，目前中煤集團(tuán)董事會(huì)共9人，其中有5人為外部董事，是煤炭業(yè)、項(xiàng)目評(píng)估等方面的專家。公司還設(shè)有薪酬、審計(jì)、提名等5個(gè)委員會(huì)，以形成有效的權(quán)力制衡、制約機(jī)制。

來(lái)源：中國(guó)證券報(bào)-中證網(wǎng)