山西焦煤集團(tuán)公司提出，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，就是要有飽滿(mǎn)的工作激情、求實(shí)的工作態(tài)度、高效的工作效能、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞒绦�、�?yán)明的工作紀(jì)律、一流的工作業(yè)績(jī)。對(duì)每一個(gè)機(jī)關(guān)管理干部而言，需要的是腳踏實(shí)地的真抓實(shí)干，不是空洞無(wú)物的坐而論道；是熱忱高效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不是慢條斯理的推諉扯皮；是雷厲風(fēng)行的執(zhí)行能力，不是指手畫(huà)腳的說(shuō)長(zhǎng)道短；是深入基層的解決問(wèn)題，不是高高在上的發(fā)號(hào)施令；是大局為重的寬闊胸懷，不是患得患失的瞻前顧后；是嚴(yán)格細(xì)致的科學(xué)管理，不是得過(guò)且過(guò)的馬虎湊合。集團(tuán)公司給每位機(jī)關(guān)管理干部插起“風(fēng)向標(biāo)”：強(qiáng)化大局意識(shí)，提高決策水平，增強(qiáng)執(zhí)行能力，履行協(xié)調(diào)職能，提升公信程度。

集團(tuán)公司子分公司、職能部門(mén)紛紛表態(tài)。汾西礦業(yè)集團(tuán)黨委書(shū)記王榮生發(fā)言說(shuō)，要以基層和群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn)，提升機(jī)關(guān)干部的服務(wù)質(zhì)量。機(jī)關(guān)處級(jí)以上干部要有1／4以上的時(shí)間到基層一線，抓工作，搞調(diào)查研究，解決生產(chǎn)擋手問(wèn)題和群眾生活問(wèn)題。霍州煤電集團(tuán)黨委書(shū)記劉楊虎表態(tài)，要加大對(duì)各項(xiàng)制度的執(zhí)行力度，對(duì)不作為、亂作為的行為予以嚴(yán)厲的制裁和處理，真正促進(jìn)各級(jí)機(jī)關(guān)干部在權(quán)力范圍內(nèi)認(rèn)真履行責(zé)任。集團(tuán)公司物資采購(gòu)中心的負(fù)責(zé)人表示，嚴(yán)把采購(gòu)質(zhì)量關(guān)，杜絕“三無(wú)產(chǎn)品”進(jìn)入山西焦煤的采購(gòu)市場(chǎng)，對(duì)利用職權(quán)和工作之便謀取私利的嚴(yán)肅查處。

來(lái)自：山西新聞網(wǎng)